Pengaruh Budaya Organisasi dan Organisasi Pembelajaran Terhadap Perilaku Kerja Inovatif Melalui Keterikatan Karyawan sebagai Variabel Mediasi/

11 1 10 Pengaruh Budaya Organisasi dan Organisasi Pembelajaran Terhadap Perilaku Kerja Inovatif Melalui Keterikatan Karyawan sebagai Variabel Mediasi/ Prof. Dr. Hamidah, SE., M.Si (P) Additional Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) Additional Author Rianti Setyawasih Primary Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Pengaruh Budaya Organisasi dan Loyalitas (Trisila TNI AL) terhadap Kinerja Karyawan dengan Mediasi Pelayanan Bermutu pada Rumah Sakit Pusat Angkatan Laut (RSPAL) dr. Ramelan./ Prof. Dr. Rd. Tuty Sariwulan, M.Si (P) Primary Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) Primary Author Radito Soesanto Primary Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2023 Pengembangan Model Audit Investigasi di Kementerian Agama/ Prof. Dr. Dedi Purwana, E.S., M.Bus (P) Additional Author Mohammad Miftahul Hidayat Primary Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) Additional Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Pengembangan Model Audit Investigasi di Kementerian Agama / Prof. Dr. Dedi Purwana, E.S., M.Bus (P) Additional Author Mohammad Miftahul Hidayat Primary Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) Additional Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Model Kearifan Lokal pada Program Pelatihan Dasar Satuan Pengamanan (SATPAM) Kualifikasi Gada Pratama : Studi kasus di Provinsi Kalimantan Timur /SITI SAROPAH Siti Saropah Primary Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (P) Additional Author Dr. Zahara Tussoleha Rony, M.M (co-P) Additional Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Kerangka Kompetensi SDM Pandita Majelis Buddhayana Indonesia Sebuah Studi Kasus Manajemen SDM di Majelis Buddhayana Indonesia/ Hendra Primary Author Dr. Achmad Ridwan, M.Si (P) Primary Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) - p Primary Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Kerangka Kompetensi SDM Pandita Majelis Buddhayana Indonesia Sebuah Studi Kasus Manajemen SDM di Majelis Buddhayana Indonesia / Hendra Primary Author Dr. Achmad Ridwan, M.Si (P) Primary Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) - p Primary Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Pengaruh Iklim Organisasi dalam Memediasi Kepemimpinan Multikultural dan Peran Dewan Sekolah terhadap Kinerja Guru MAN di Kabupaten Tangerang/ Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) - p Primary Author Jajang Suhayat Primary Author Prof. Dr. Suwatno, M.Si (P) Primary Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Pengaruh Iklim Organisasi dalam Memediasi Kepemimpinan Multikultural dan Peran Dewan Sekolah terhadap Kinerja Guru MAN di Kabupaten Tangerang / Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D (co-P) - p Primary Author Jajang Suhayat Primary Author Prof. Dr. Suwatno, M.Si (P) Primary Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022 Pengaruh Transformasional Leadership Melalui Affective Organizational Commitment, Job Satisfaction dan JobSelf-Efficacy terhadap Organizational Citizenship Behavior Petugas Lapas di Nusakambangan / Heni Yuwono Primary Author Prof. Dr. Anis Eliyana, SE., M.Si Additional Author Agung Darmawan Buchdadi, M.M., Ph.D Additional Author mixed material Pascasarjana UNJ Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ 2022