APA Style
Ides, Stefanus Andang, Prof. Dr. Corry Yohana, M.M (Co-P), Prof. Dr. Mardi, M.Si. (P). (2024).
Pengaruh Mediasi Job Satisfaction, Budaya Organisasi, Kepemimpinan dan Emotional Intelligence terhadap Kinerja Perawat Milenial di Rumah Sakit St. Carolus/ Stefanus Andang Ides (Cetakan Ke- 1).
Jakarta:
Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ.
Chicago Style
Ides, Stefanus Andang, Prof. Dr. Corry Yohana, M.M (Co-P), Prof. Dr. Mardi, M.Si. (P).
Pengaruh Mediasi Job Satisfaction, Budaya Organisasi, Kepemimpinan dan Emotional Intelligence terhadap Kinerja Perawat Milenial di Rumah Sakit St. Carolus/ Stefanus Andang Ides.
Cetakan Ke- 1
Jakarta:
Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ,
2024.
Text.
MLA Style
Ides, Stefanus Andang, Prof. Dr. Corry Yohana, M.M (Co-P), Prof. Dr. Mardi, M.Si. (P).
Pengaruh Mediasi Job Satisfaction, Budaya Organisasi, Kepemimpinan dan Emotional Intelligence terhadap Kinerja Perawat Milenial di Rumah Sakit St. Carolus/ Stefanus Andang Ides.
Cetakan Ke- 1
Jakarta:
Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ,
2024.
Text.
Turabian Style
Ides, Stefanus Andang, Prof. Dr. Corry Yohana, M.M (Co-P), Prof. Dr. Mardi, M.Si. (P).
Pengaruh Mediasi Job Satisfaction, Budaya Organisasi, Kepemimpinan dan Emotional Intelligence terhadap Kinerja Perawat Milenial di Rumah Sakit St. Carolus/ Stefanus Andang Ides.
Cetakan Ke- 1
Jakarta:
Prodi Doktor Ilmu Manajemen Pascasarjana UNJ,
2024.
Print.